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鸠兹茶局

走进中国芜湖机器人产业园,第三期茶局圆满落幕

文字:[大][中][小] 手机页面二维码 2020/7/25     浏览次数:    
 “共建共享·协同发展”鸠兹茶局第三期活动在机器人产业园圆满落幕。


芜湖人力资源产业园


  7月25日下午,鸠兹茶局走进中国芜湖机器人产业园,在鸠江区人力资源和社会保障局的精心指导下,芜湖滨江智能装备产业发展有限公司和芜湖人力资源产业园共同举办了“共建共享·协同发展”鸠兹茶局第三期活动,本次分享局的主题为“简捷管理驱动效能提升”,邀请了北京培训师联合会副会长赵少宾老师担任主讲,同时也很荣幸邀请到了鸠江区人力资源和社会保障局陈敏局长担任嘉宾主持。


  本次鸠兹茶局的分享局活动旨在强化芜湖机器人产业园园区企业组织管理能力,快速提升团队管理者的领导力、执行力,为企业培育团队高效运行机制提供先进思维和方法。埃夫特公司、中电兴发公司、隆深公司等20余家企业,40余人参加了此次活动。


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  活动伊始,陈敏局长作为嘉宾主持,指出当下是以人才为根本、靠人才而超越的时代,良好的人力资源管理不仅能够充分调动员工的工作热情,还能最大限度地发掘他们的才能,进而推动企业战略的实施,促进企业飞跃发展。融合八方资源,优化企业生态发展。

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  赵少宾老师结合实际案例,分享了他在近30年人力资源管理工作中的精华经验,抓住“简捷”这个核心,在增强企业组织管理能力、提升员工积极性等人力资源管理相关业务上贡献了精准的解决方案。参加本次活动的企业代表们纷纷表示此次鸠兹茶局分享局收获颇丰、受益匪浅。

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  最后,为了能够更好地服务园区企业,持续为园区企业赋能,鸠江区人力资本产业园与中国简捷管理研究院达成人力资源服务战略合作,中国简捷管理研究院独创的“卓越团队五行钻石模型”是提升领导力、执行力和打造高效团队的体系。以直接改进绩效,以统领、简捷、实用为特点,为快速提升团队管理者的领导力和团队的执行力、培育团队高效运行机制,贡献了精准的解决方案,并经不断地迭代升级,成为打造高绩效团队的利器。与鸠江区人力资本产业园达成战略合作后,将围绕领导力、执行力等方面开展各种形式的咨询、培训等多样化形式服务,配合产业园为鸠江区乃至全市企业提供专业、实战、系统化的解决方案。

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  鸠江区人力资本产业园坚持按照“政府主导·企业运营”的运营模式,坚持“一园双核多区”的运营思路,围绕一个园区(即鸠江区人力资本产业园),两个核心(即人力资源和特色金融),多个区域(即人力资源企业办公区、一站式企业服务区、特色金融服务区、创业孵化区、文化创意休闲服务区、人才实训基地)。打造集线上、线下服务于一体的智慧型园区,为企业和人才发展搭建关联共享产业链,助力企业共创共赢!


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